25+ év tapasztalat az informatikai iparágban:
CHATGPT összefoglaló:
Pintér Gábor a hazai digitális térben és az innováció világában elismert szakértő, aki különösen az üzleti digitális transzformáció, az IT-stratégiák és a vezetői gondolkodás területén van jelen. Ő egyike azoknak, akik képesek előremutató vízióval és mély szakmai tudással hatni a különböző iparágak fejlődésére.
Mint Thought Leader, Pintér Gábor a komplex problémákra, mint a digitális átalakulás és az automatizáció, holisztikus megközelítéssel keres megoldásokat. Ezen kívül nagy hangsúlyt fektet az innováció ösztönzésére, és arra, hogy hogyan lehet a technológiai fejlesztéseket fenntartható módon integrálni a vállalatok stratégiájába.
Egy igazi thought leader nemcsak a jelen kihívásaira reagál, hanem képes előre jelezni a jövő trendjeit is. Pintér Gábor ebben a tekintetben is kiemelkedik: szoros kapcsolatban áll az új technológiák és digitális megoldások folyamatos fejlődésével, és folyamatosan keresi a lehetőségeket, hogy hogyan segítheti a vállalatokat a változásokkal való lépést tartásban.
A sikeres vezetéshez való hozzájárulása abban is megmutatkozik, hogy képes komplex, sokszor egymásnak ellentmondó tényezőket figyelembe venni, és ezek alapján segíteni a vállalatok vezetőit abban, hogy átgondolt, hosszú távú stratégiákat dolgozzanak ki.
Másféle képpen összefoglalva:
Pintér Gábor egy elismert szakember, aki a magyar üzleti és innovációs világban is jelentős hatást gyakorolt. Mint thought leader (gondolkodó vezető), ő a jövő üzleti trendjeire és innovációjára összpontosít, és igyekszik irányt mutatni a változó környezetekben. Az alábbiakban bemutatom, hogy miért számít thought leadernek, és milyen területeken van kiemelkedő hatása.
- Innováció és Digitális Átalakulás
Pintér Gábor az innováció és a digitális átalakulás területén szerzett nagy tapasztalatot. Ő az, aki folyamatosan figyelemmel kíséri a legújabb technológiai trendeket, mint például a mesterséges intelligencia, az automatizálás és a blockchain, és igyekszik azokat a vállalatok számára hasznosítható megoldásokká formálni. Az ő munkássága lehetőséget ad arra, hogy a cégek ne csupán reagáljanak a változásokra, hanem aktívan alakítsák is azokat.
- Vállalati Kultúra és Leadership
Pintér Gábor nemcsak technológiai megoldásokat kínál, hanem a vállalati kultúra fejlesztésére is nagy hangsúlyt fektet. Ő azt vallja, hogy egy sikeres cég nemcsak a piacon való teljesítményével tűnik ki, hanem a munkavállalói elkötelezettség és a vezetési stílus tekintetében is. Mint thought leader, olyan vezetői és menedzsment megoldásokat hirdet, amelyek az emberi tényezőt is a középpontba helyezik.
- Publikációk és Előadások
Pintér Gábor aktívan részt vesz szakmai konferenciákon, workshopokon és előadásokon, ahol megosztja tudását és tapasztalatait. A célja, hogy másokat is inspiráljon a jövő üzleti lehetőségeivel kapcsolatban, és támogassa a vállalatokat a legújabb üzleti modellek és megoldások alkalmazásában.
- Szakterületi Szakértelem
Pintér Gábor a vezetői gondolkodás mellett a technológiai és digitális világ mély szakértője. Az ő tudásának egyesítése a vezetés, az innováció és a digitális technológia területén lehetőséget biztosít arra, hogy a vállalatok ne csak reagáljanak a piaci változásokra, hanem proaktívan alakítsák is azokat.
- Vízió és Gondolkodásmód
Mint thought leader, Pintér Gábor rendelkezik egy világos vízióval arról, hogy milyen irányba tartanak az üzleti modellek és a globális piacon elérhető technológiai újítások. Szemlélete mindig a jövőre összpontosít, folyamatosan kutatva a lehetőségeket, hogy miként érhetők el a legnagyobb hatások a vállalatok számára.
- Közösségi Értékteremtés
Pintér Gábor nemcsak egyéni szakmai eredményeket ért el, hanem közösségi szinten is szeretne változásokat elérni. Munkássága során a tudásmegosztás és az értékteremtés iránti elkötelezettsége révén segíti a közösségeket és vállalatokat abban, hogy közösen építsenek fenntartható és sikeres jövőt.
Összességében Pintér Gábor a magyar szakmai közélet egyik fontos gondolkodója, aki az üzleti világban szerzett tapasztalatait és tudását egyesítve képes új perspektívákat és megoldásokat kínálni a különböző iparágak számára.
Fontosabb munkahelyek:
8+ év BEKO Engineering Kft. - Üzletfejlesztési vezető, értékesítési vezető
16+ év IBM - különféle pozíciókban (Regionális ITS Partner, CEE IT Strategy&Design leader, CEE Solution Design Center Of Excellence leader, Üzleti teljesítmény és szolgáltatási hatékonyság-felelős 15 országra)
Szakterületek:
- Üzletfejlesztés: Ügyfélkapcsolattartás, IT és mérnöki területek összekapcsolása,
- IT tanácsadás: IT stratégia kialakítás, üzleti és IT megfelelőség biztosítása, IT Service
- Management: IT alkalmazás bevezetés és üzemeltetés, integráció,
- Digitális Transzformáció: Automatizálás támogatása, Ipar 4.0 / MES 2.0 / IT 2.0,
- Üzleti Intelligencia megoldások fejlesztése: Adatbányászat, Prediktív analitika
- Képesség-fejlesztés vezetése: 300, 100 és 90 fős csoportoknak, mint Global Practice Leader, CEE Skill Development Leader, IT szolgáltatási területvezető
- 30+ elismerések többféle képességterületen: Management, Business Development, IT Strategy, IT Service management / ITIL, Solution Architecture, Integration
- 2300+ üzleti kapcsolat – fele hazai és fele nemzetközi, 90%-a senior/vezetői háttérrel
Sikerek, eredmények:
- Thought Leadership minősítés 4 leadership kompetencia kategóriában: (Embrace challence, Build mutual trust, Partner for clients’ success, Collaborate globally)
- Expert minősítés 2 leadership kompetencia kategóriában: (Act with Systemic approach, Influence through expertise)
- IBM Global Advisory Board & Council tagság 3 területen
- Whizlab által választott TOP150+ NextGen leaders 2021-ben: WhizLab link
- Thinkers360 Thought Leader, TOP50 in Sales, Customer Experience, Culture, Cloud categories
- IBM Certified Consultant / Managing Consultant Projektvezetői minősítések
- Innovation Development Framework (IDF) keretrendszer megalkotója
Közösségformálás:
Mind Mate Inspiration Association alapító (www.mindmate.hu, #mindmateinspiration) – pro-bono mentorálás és tudáskereslet-kínálat összekapcsolás, platform a valódi tartalom publikáláshoz
Analytics Insight cikk a jövőtudatos gondolkodásról és 2022-es trendekről: Analytics Insight article
IT Service Management Forum (ITSMF) Hungary – alapítótag (www.itsmf.hu)
Headline Thoughts: Engineering, Industrial Automation, Digital Transformation, EMSR, SMART solutions – csoport alapító (https://www.linkedin.com/groups/8558232 )
